未分類 辞める前に忘れると危険！退職前に貰うもの、返すもの
会社に返却するもの ・保険証 ・名刺 ・車検証 ・社費で購入したもの ・通勤定期券 会社から貰うもの ・退職証明書 ・源泉徴収票 ・離職票 ・年金手帳 ・雇用保険被保険者証 ・健康保険資格喪失証明書
退職
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ハローワーク 退職後にすること
国民年金への切り替え 退職証明書、年金手帳、印鑑を持って市役所へ行きます。 国民保険証へ加入 資格喪失証明書、印鑑、本人確認書類を持ち市役所に行く 失業保険の手続き 離職票、雇用保険被保険者証、マイナンバーを持ちハローワークへ行く 保険料、...
保険 退職前の人貰わなければいけないもの
退職、転職予定の方は辞める前にもらわないと大損してしまう可能性があります。 自分から言わないと会社は教えてくれません。 離職票 失業保険に必要です。 雇用保険被保険者証 雇用保険の受給に必要です。失業保険は雇用保険の一部です。 年金手帳 年...
法律 退職前のNG行動
1、14日前に申告すれば会社は辞められる 2、年俸制の会社は3ヶ月前に申告 3、退職推奨はOK。強要はNG 4、有給の消化は必ず認められる 5、退職申請の会社ルールは無効 6、退職願いと退職届は別物 7、引き継ぎしないと損害賠償が発生する可...
就職 仕事より自分を大切にする
・早めに出勤する。 ・休憩時間を短くして仕事をこなそうとする。 そんな自己犠牲は会社にも自分にも逆効果です。何もメリットはありません。 自分を優先することがプラスになります。 自分を犠牲にして仕事の帳尻を合わせることで業務改善のチャンスを逃...
ブラック企業 うつ病の人が障害年金を受給しながらできる仕事って？
実は鬱病でも障害年金がもらえるんです 障害年金を貰いながら働くのにおすすめな仕事を紹介です。 事務職 営業や接客業ほど人と関わらず精神の負担が掛かりにくい職業です。 技術職 専門技術を活かして一人で黙々と作業ができます。 SNSデザイナー ...
ブラック企業 ブラック企業のヤバすぎる労基法違反
1、有給休暇を取らせない 有給の付与日数が10日以上の労働者に年5日の有給を取らせるのは企業の義務です。 違反した場合6カ月以上の懲役、または一人当たり30万円以下の罰金。 2、休憩時間を与えない 労働時間が6時間を超える場合は45分 8時...